Intelligence Artificielle : des métiers bientôt en voie de disparition ?Un expert analyse le panorama actuel

Les avancées technologiques se rapprochent chaque jour du seuil que les générations précédentes indiquaient comme impossible à l'époque. Avec l'innovation de nouveaux outils pour faire avancer et gérer les processus, dans lesquels la participation des êtres sensibles ne doit pas être compromise, l'intelligence artificielle marque un avant et un après seulement 23 ans dans le 21e siècle.

Le portail Iberbloda a souligné que l'intelligence artificielle est une combinaison d'algorithmes développés dans le but de créer des machines qui ont les mêmes capacités que les êtres humains , "une technologie qui est encore lointaine et mystérieuse pour nous", mais qui d'ici 2023 devient un outil utile. pour remplir certaines activités.

S'appuyant sur les connaissances d'experts en informatique, dans ce cas, Petter Novirg et Stuart Russell ont mis en évidence différents types d'intelligence artificielle :

• Systèmes qui pensent comme des sujets (humains) : automatisent des actions telles que la prise de décision, l'apprentissage et la résolution de problèmes.
• Les systèmes agissant comme les humains - effectuent des activités similaires à celles des humains.
• Les systèmes qui agissent rationnellement : sont ceux qui cherchent à imiter rationnellement le comportement humain.
• Systèmes qui pensent rationnellement : Ils essaient d'imiter la pensée logique rationnelle des humains.

Pour sa part, la Fondation universitaire Konrad Lorenz a indiqué qu'il existe aujourd'hui plusieurs professionnels tels que des avocats, des enseignants, des communicants, des administrateurs, des ingénieurs système et des mathématiciens qui se sentent menacés par le développement accéléré des appareils numériques et de l'intelligence artificielle.

Sur cette base, la fondation a posé deux questions clés pour réfléchir à ce qui peut être généré dans les années à venir, en plus de : « Est-ce vraiment la fin de ces métiers et d'autres ? Ou l'intelligence artificielle sera-t-elle un jalon qui marquera l'évolution de chacun d'entre eux ?

Pour lancer une nouvelle discussion sur l'intelligence artificielle et ses implications à venir, le doyen de la Faculté d'ingénierie et de mathématiques de la Fondation Konrad Lorenz, Nelson Vargas, a souligné que le monde connaît le même phénomène social que les générations précédentes ont connu avec la première révolution industrielle. .

Cependant, le doyen a précisé qu'au fil du temps ces générations ont compris leur évolution et la nécessité de spécialiser le travail , dont l'action se voit reflétée aujourd'hui, où l'académie, le secteur économique et social continuent de réaliser et de promouvoir différents niveaux de formation pour se rencontrer. la demande où l'intervention de l'humain est "essentielle".

Pourquoi les métiers ne devraient-ils pas disparaître ?

La fondation a soulevé une autre question "Pourquoi les métiers ne devraient-ils pas disparaître?", notant que si certains se réjouissent des avancées de l'intelligence artificielle et de la disponibilité qui ont alimenté leurs activités, d'autres sont terrifiés par l'apparente perte de contrôle de la direction et de la mobilité des humanité.

En d'autres termes, la fondation a expliqué que "même de grands leaders technologiques liés à des organisations telles que Tesla et Apple, entre autres, ont publiquement demandé d'arrêter temporairement le développement de l'intelligence artificielle de peur d'en perdre le contrôle".

Cependant, la Fondation a mis en évidence trois points clés pour générer une meilleure compréhension de l'intelligence artificielle, de son rôle dans le développement de l'humanité, et surtout de la valeur humaine des sujets dans la promotion de la connaissance, de la connaissance et de la mémoire :

• La formation ne doit pas être confondue avec la formation : bien que le développement technologique ait permis de disposer d'un ensemble gigantesque de contenus et d'outils dans tous les domaines de la connaissance, certains basés sur l'intelligence artificielle, et qu'il existe des parcours de certification qui permettent à une personne d'acquérir des connaissances et des des compétences techniques qui valorisent leur travail professionnel, en fin de compte, ce n'est rien de plus qu'une formation.
• Les processus de formation sont bien plus que cela : ils nécessitent de développer les compétences nécessaires pour résoudre des situations qui ne sont pas algorithmiques, qui nécessitent des processus métacognitifs, la réflexion, l'analyse, la compréhension du contexte social et humaniste, la justice, la résolution de situations et de défis nouveaux pour lesquels des informations provenant de le passé ne suffit pas à la prise de décision.
• Ce sont des tâches humaines : chacun des métiers et activités actuels doit requérir la présence de l'homme pour que, à partir d'un niveau d'abstraction plus élevé, il prenne les décisions stratégiques les plus justes et utilise les outils d'intelligence artificielle pertinents.

La fondation a insisté sur le fait que le progrès continu de l'humanité apportera avec lui de nouveaux besoins de formation et de connaissances, le développement d'autres compétences qui permettront de tirer parti de l'intelligence artificielle , d'améliorer l'outil pour différentes professions afin de générer un plus grand impact scientifique et social. .